作者：中心黨校馬克思主義學院唐愛軍2月2日，人民總書記來到江西探望慰勞泛博幹部群眾，勤黨性的生動表向天下各族人平易近致以新春祝願。教育繼2006年、人民2008年後，勤黨性的生動表這是教育總書記第三次上井岡山。在井岡山，人民總書記向反動義士敬獻花籃、勤黨性的生動表探望天下品德榜樣和英烈前人、教育探望老區群眾等，人民經由過程一係列勾當，勤黨性的生動表進一步彰顯新一屆中心帶領團體的教育為平易近情懷和擔任意識，進一步凸顯“咱們是人民人平易近的勤務員”的在朝理念，給整體黨員幹部上了一堂黨性教誨課。勤黨性的生動表總書記在天下黨校事情集會上重複誇大，教育“黨性教誨是共產黨員的必修課”，它是共產黨人的“心學”。在反動聖地井岡山，指出咱們是人平易近的勤務員，這現實上是對黨性教誨這個“心學”的活潑抽象地表述。咱們至多可以從三個方麵來進修、踐行。一、“不忘初心”行程萬裏，不忘初心。不管在何時何地、不管是艱巨困苦照舊一帆風順，共產黨人都必需“不忘初心”，對峙共產主義抱負信念，苦守共產黨人的宗旨意識，把人平易近放在心中最高的位置。馬克思恩格斯在《共產黨宣言》指出，共產黨沒有本身的非凡好處，是“為年夜大都人投機益”的；尋求無產階層和人平易近群眾的解放是共產黨人神聖任務。在闡述巴黎公社時，他們進一步明確把無產階層的公職職員定位為“社會公仆”。毛澤東將共產黨幹部詮釋為“人平易近的勤務員”。鄧小平指出，黨是人平易近群眾在特定的汗青期間為實現特定汗青使命的一種東西。總書記誇大，“人平易近對誇姣糊口的神馳，就是咱們的鬥爭方針”，更是道出新期間“不忘初心”的在朝理念。總書記到貧窮戶張成德家慰勞，張成德老伴拉著總書記的手說：“感激您來看咱們，您但是確當家人啊。”總書記說：“是人平易近當家作主，咱們是人平易近的勤務員，幫你們跑事的。”黨員幹部要向黨中心看齊、向總書記看齊，就是要無理想信念、為平易近情懷上看齊。甘當人平易近的勤務員是咱們黨一直對峙不渝的優良傳統，也是反動和事業樂成的包管。井岡山是毛澤東、朱德等老一輩無產階層反動家創立的第一個屯子反動按照地，在這裏，咱們黨斥地了“屯子包抄都會，武裝篡奪政權”的反動門路，孕育了巨大的井岡山精力。為工農謀解放，甘當勞苦公共的勤務員是井岡山精力的應有之義，也是中國反動樂成的包管。時代變了，使命變了，但咱們黨甘當人平易近的勤務員的“初心”穩定，“不忘初心”才氣使得咱們黨在錯綜複雜的情況下，連結定力、得到平易近眾撐持，讓咱們黨一直處於不敗之地。在鼎新開放的明天，多到反動聖地走一走，多接管白色基因教誨，就是要求咱們黨員幹部永葆實質。昔人講，為六合立心，為生平易近立命，為往聖繼絕學，為萬世開承平。今日，共產黨人講，同心專心為平易近、自私奉獻的公仆情懷。正如總書記招呼的那樣，要向焦裕祿同道進修，就是要進修他“心中裝著整體人平易近、唯獨沒有他本身”的人平易近公仆情懷。二、“守端方得民氣”在在朝前提下，黨員幹部要做好“人平易近勤務員”，必需準確看待和應用人平易近賜與的權利，要有端方意識。“其身不正，雖令不行；其身正，不令而行。”人心是最年夜的，守規律、講端方的政黨才氣得民氣。守端方，得民氣，要害在於黨員幹部小我私家要潔淨。昔人講：“吏不畏我嚴，而畏我廉；平易近不平我能，而服我公；公則明，廉則威。”“小我私家潔淨”是為官做人的底線，也是講端方守規律的基石。黨員幹部隻有做到小我私家潔淨，措辭才有底氣，幹事才有硬氣。總書記講“打鐵還需自身硬”，說的就是這個原理。小我私家潔淨，要耿介自律，要慎獨慎微、嚴於律己。一直對權利抱有敬畏之心，在大事上就要嚴於自律，小處不成隨意；要戒貪戒欲，慮於微，防於小，防微杜漸。泰戈爾說過：“要舉行嚴肅的自我禁止，由於這種禁止自己就可以作為人的一種精力的寄予。”黨員幹部要做到小我私家潔淨，就必需從大事最先，做到自我禁止，以強盛的抱負信念和精力能源抵禦“心中之魔”。作為“勤務員”，黨員幹部要有端方意識，要充實意識到權利是姓公，而不是姓私，隻有做到“權為平易近所用、情為平易近所係、利為平易近所謀”，才是及格的勤務員，才是得到人平易近承認的勤務員。三、“常懷勤勉之心”“功崇惟誌，業廣惟勤”。勤務員要害要辛勤不懈地事情，隻有如許才氣得到人平易近的擁戴。在周全深化鼎新的明天，每位黨員幹部都必需常懷勤勉之心，要有擔任。總書記指出：“是否具備擔任精力，是否可以或許忠誠履責、經心盡責、敢於擔責，是查驗每一個帶領幹部身上是否真正表現了共產黨人進步前輩性和純正性的主要方麵。”在回覆本國的發問時，總書記把本身的在朝理念歸納綜合為：為人平易近辦事，擔任起該擔任的責任。他還指出，對平易近族的責任、對人平易近的責任、對黨的責任，要求咱們夙夜在公，勤勉事情，起勁向汗青、向人平易近交出一份及格的答卷。在此次江西考查中，總書記在談到井岡山精力時指出，每一名黨員、幹部出格是各級帶領幹部要做到，對艱巨險阻的敢於擔任；逢事想在後麵、幹在實處，要害時刻果斷頂起本身該頂的那片天。這現實上講的就是擔任意識、擔任精力。可否準期周全建成小康社會、出格是反動老區可否成長好，要害在於咱們的帶領幹部是否有敢於鼎新立異、敢於攻堅克難的擔任意識、責肆意識。帶領幹部要“在其位謀其政”，不克不及隻想當官不想做事，隻想攬權不想擔責，隻想出彩不想著力。跟著作風設置裝備擺設深切推進、反敗北奮鬥深切開展，一些黨員幹部呈現了“為官不易”等感歎，甚至呈現了“隻需不失事、寧肯不做事”的偏向。這都是缺乏擔任意識和責任感的體現，是“為官不為”、“持祿”，與“人平易近的勤務員”的尺度相差甚遠。以後，周全深化鼎新麵對著諸多應戰。要迎接重重磨練，對既無利益格式舉行粗淺調解，使泛博人平易近群眾享用到鼎新的盈餘、成長的結果，整體黨員幹部就必需勇於啃硬骨頭，勇於涉險灘。黨員幹部一旦“為官不為”，意誌消沉、精力萎靡，就會成為周全深化鼎新的絆腳石，影響“兩個一百年”方針的完成。黨員帶領幹部應以偉大的責肆意識和擔任精力，投身到“具備很多新的汗青特點的巨大奮鬥”中去。總之，黨員幹部“常懷勤勉之心”，焦點是勇於擔任，勇擔責任。保舉瀏覽：韓慶祥：中國門路的哲學精髓及其戰略意義王雍君：看好中國經濟前景的四個理由行程萬裏、不忘初心：弘揚井岡山精力的白色基因